縣教育局設下列內設機構:
(一)辦公室(政策法規股)
(二)基教股(學前教育股)
(三)規劃財務股
(四)人事勞資股
(五)職成民股
(六)研學辦(德育辦)
(七)體藝衛股
(八)督導室(安穩股)
詳細地址:陜西省渭南市澄城縣東一路34號
辦公時間(除法定節日外):上午8:00-12:00 下午14:00-18:00(7月-8月 上午8:00-12:00 下午15:00-18:00)
聯系電話:0913-6868838
郵箱:ccxjyjbgs@163.com
黨委書記、局長 雷楠
黨委副書記、副局長 馬小江
副局長 雷誠志 權海平 雷安穎
黨委委員 權廣斌 李勇鴻
【概況】全縣中小學校(含特教學校)共34所,公辦高中1所,完全中學1所,職業中學1所,民辦高中1所,特教學校1所,初中7個,九年一貫制11個,小學11個,在校學生34514人,其中小學19009人,初中8001人,高中7504人。公辦園40所,民辦園36所,在園幼兒8302人。全縣在崗在編教職工共計3960人,其中高中教師856人,占21.62%,義務段2637人(含特崗324人),占66.59%,幼兒園教師283人,占比7.15%;直屬單位,184人,占比4.65%。
今年以來,澄城縣教育局團結帶領全系統110所各級各類校(園)、3960名教職員工、42000余名在校學生,認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,牢記為黨育人、為國育才初心使命,堅持立德樹人根本任務,以辦好人民滿意的教育為方向,以創建教育強縣為目標,堅持一手抓安全、一手抓質量,緊扣學前抓普惠、小學抓素質、初中抓競爭、高中抓品牌、職特抓服務“五抓”任務,進一步解放思想,真抓實干,全力辦好品牌、書香、活力、溫暖、清風“五個教育”,加快構建優質均衡、高質量發展的教育體系,實現了澄城教育在新時代的提檔升級。
【黨建】探索推行公辦中小學校黨組織領導下的校長負責制,加強黨對教育工作的全面領導。持續開展“集中學習+微黨課+讀書分享”3+模式,采取每日集中學、每周一交流、每月一研討、現場學習等形式強化理論武裝。全域開展“紅色模范機關”“橙色陽光校園”創建活動,深化“1+2”手拉手幫建模式,榮獲2022年全縣紅色堡壘黨組織。組織系統在職黨員,開展專業性志愿服務活動,助力疫情防控、防汛救災、鄉村振興等,充分發揮先鋒模范和輻射帶動作用,營造良好教育生態。聚焦立德樹人,扎實實施“黨旗飄 校園紅”工程,深化“三好”品牌創建,縣幼兒園、城關五小被評為“黨建工作渭南好學?!?。堅持德育為先,把愛黨、愛國、愛人民融入日常教育,把愛學習、愛勞動、愛科學納入核心素養提升,關心學生身心健康,促進學生全面發展。開展機器人比賽暨科學小實驗展示、師生才藝匯演、校園藝術節等系列活動,全方位培養德智體美勞全面發展的新時代好少年。2022年,培養省市縣三級“新時代好少年”26名,“三好學生”17名。
【教育教學】以“一鞏固兩提升一突破”為目標穩步提升教育教學質量。成立新高考綜合改革、“雙減”、學前教育提升三個工作專班,堅持“高、初、小、幼”、“管、教、學、研”兩個一體抓,聚焦教師提能、課堂提效、教學提質,制定《澄城縣新高考綜合改革工作推進實施方案》,修訂完善《高中、初中、小學教學質量評價方案》和《幼兒園保教工作規程》,全力助推教育教學質量系統提升。2022年高考,我縣670分以上2人,600分以上27人,一本上線605人,上線率30.14%;二本上線1556人,上線率77.53%,包括清華大學錄取1名,浙江大學錄取2名在內的130余名學生被985、211高等院校錄取,職教中心本科上線53人,高考成績再次位列全市前茅。
【項目建設】綜合考慮人口、經濟、交通、城鎮化進程等因素,優化校點布局。多方籌措各類資金7.5億余元,用于以“兩校一園”為標志的辦學條件改善,新增縣城學位6210個,城關六小今年秋季開學投入使用,澄城中學新校區、縣幼兒園基本達到投用標準。先后投資8100萬余元,對31所中小學、幼兒園教師宿舍、運動場、設施設備進行改造,全縣中小學、幼兒園基礎設施全面提檔升級。
【師資建設】實施“三支隊伍”培訓,高層次保障書香教育開展。圍繞“校長發展、教師發展”兩條主線,按照“精準、精品、全員”培訓的總思路,高質量實施“三支隊伍”培訓工作,先后開展了全員培訓、國培計劃、省培計劃和網絡研修培訓200項,累計培訓6000余人次。開展了第三屆校園長論壇、新任教師全員培訓、“名師+”研修共同體主持人和教科研主任網絡培訓等活動,實現課堂教學、研討交流、班級管理、授課技巧的快速提升。高標準推進名校、名校長、名師“三名+”建設,建立市、縣、校三級共同體227個。4月25日,全市“三名+”暨“三支隊伍”培訓現場推進會在我縣成功召開,我縣“三名+”工作經驗被《教師報》《渭南日報》等中省市媒體報道相繼刊發。
【校園安全】狠抓安全管理,打造平安校園。積極與相關職能部門聯動,常態化對校園及周邊安全穩定進行督導檢查,開展一號檢察建議、校園欺凌專項治理行動以及各類應急演練等活動,增強師生預防自救能力,保障校園安全?;I措1400多萬元,落實了6000余名曾民代課人員一次性經濟補償,保證了民辦教師群體穩定。主動借力校安委各成員單位力量,持續做好安全穩定常規工作,集中開展校園周邊環境整治,加大校園安全薄弱環節排查整改力度,定期組織應急演練,建好校園安全屏障,全縣全年未發生校園安全責任事故。同時,關心關愛留守兒童,暢通家校交流渠道,開展“家校共育 立德樹人”家長大講堂,舉辦親子活動,推動家校協作、合作共育,“教育一個孩子、帶動一個家庭、影響整個社會”的氛圍正在形成。
【鄉村振興】鞏固脫貧成果,助力鄉村振興。根據《陜西省鞏固拓展脫貧攻堅成果掛牌督辦工作方案》要求,針對“‘兩不愁三保障’水平不高,容易引起負面輿論等問題”這一督辦事項,以“鞏固控輟保學成果,貫徹‘應助盡助’,做好精準資助工作”為摘牌標準,扎實開展掛牌督辦整改提升工作。一是鞏固義務教育控輟保學成果。簽訂控輟保學“七長”責任制目標責任書,堅持控輟保學月報制,印發《關于做好2022年春季學期控輟保學工作的通知》、《關于做好2022年秋季學期控輟保學工作的通知》,健全工作機制,緊抓每學年開學關鍵節點,全面細致排查,確保了全縣6-15周歲義務段脫貧戶6989名、“三類戶”138名適齡少年兒童全入學。二是鞏固精準資助工作成果。印發《關于做好2021-2022學年度下學期國家助學金(生活補助)發放工作的通知》、《關于做好2022年秋季學期學生資助工作的通知》,加大資助政策宣傳力度,印制并發放政策宣傳彩頁8萬余份,與鎮辦建立教育防返貧動態監測協同聯動機制,常態化監測“三類戶”學生,并實施精準資助,對符合條件的學生做到“應助盡助”,今年共為脫貧戶和“三類戶”學生7369人次,發放資助金330.4萬元,確保不讓一名學生因家庭經濟困難而失學輟學。三是用好英才教育獎助金項目。積極爭取定點幫扶企業中國大唐集團對教育的扶持力度,設立中國大唐·澄城英才教育獎助金600萬元,“十四五”期間,每年用120萬元對家庭經濟困難學生、優秀學生和先進教師進行資助獎勵。2022年全縣381名優秀師生獲得表彰獎勵120萬元。
【三風建設】開展 “嚴紀律、提效能、優服務、促發展”深化作風建設年和紀律教育宣傳月活動,制定教育系統作風建設專項行動和強化激勵約束深化作風建設實施方案,深入學習、分層討論,組織召開專題組織生活會,開展民主評議,制定問題臺賬扎實抓好整改。在學校開展校風、教風、學風“三風”整治活動的基礎上,深入推進“清廉學?!苯ㄔO,大力弘揚“勤快嚴實精細廉”的工作作風,堅決把“躺平”的校長扶起來,把“佛系”的教師喚醒來,全系統形成了團結奮進的校風、嚴謹敬業的教風、勤奮自律的學風。聚焦群眾反映強烈問題,深入推進專項整治。開展群眾反映強烈突出問題、師德師風、教育亂收費、重點民生領域問題“四個專項整治”。對群眾反映的問題,限時辦結、限期整改,用心用情用力解決群眾急難愁盼的教育問題。聚焦“上學難”問題,強力推進新建項目投用加大學位供給,調整優化學區,保證就近入學。加強農村薄弱學校設施設備提升和師資配備優化資源配置,確保義務段學生免試就近入學。今年共受理信訪件16件,其中上級批轉14件,本級受理2件。立案6件,一般信訪件16件,辦結14件。黨紀處分3人,政紀處分5人、其中開除公職1人,提醒談話11人。
【體育活動】以增強全縣人民體質、提高健康水平為目標,以加快推進體育強縣建設為主線,全面推進群眾體育、競技體育、體育設施、體育產業協調快速統籌發展。先后舉辦“相約春天吳坡行 全民健身促振興”“線上+線下”全縣干部職工健步走、“澄城櫻桃杯”羽毛球邀請賽,進一步推進了“體育+農業”的深度融合發展模式。將國民體質測試項目納入各級醫療機構干部職工體檢項目必選項,并將國民體質測試結果納入體檢報告指標體系,推進體育與醫療的深度融合。全民健身青少年體智能拓展訓練館及游泳館項目加快建設,目前已達到序時進度,預計年底前主體和二次結構、裝修部分完成。
縣教育局設下列內設機構:
(一)辦公室(政策法規股)
(二)基教股(學前教育股)
(三)規劃財務股
(四)人事勞資股
(五)職成民股
(六)研學辦(德育辦)
(七)體藝衛股
(八)督導室(安穩股)
詳細地址:陜西省渭南市澄城縣東一路34號
辦公時間(除法定節日外):上午8:00-12:00 下午14:00-18:00(7月-8月 上午8:00-12:00 下午15:00-18:00)
聯系電話:0913-6868838
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黨委書記、局長 雷楠
黨委副書記、副局長 馬小江
副局長 雷誠志 權海平 雷安穎
黨委委員 權廣斌 李勇鴻
【概況】全縣中小學校(含特教學校)共34所,公辦高中1所,完全中學1所,職業中學1所,民辦高中1所,特教學校1所,初中7個,九年一貫制11個,小學11個,在校學生34514人,其中小學19009人,初中8001人,高中7504人。公辦園40所,民辦園36所,在園幼兒8302人。全縣在崗在編教職工共計3960人,其中高中教師856人,占21.62%,義務段2637人(含特崗324人),占66.59%,幼兒園教師283人,占比7.15%;直屬單位,184人,占比4.65%。
今年以來,澄城縣教育局團結帶領全系統110所各級各類校(園)、3960名教職員工、42000余名在校學生,認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,牢記為黨育人、為國育才初心使命,堅持立德樹人根本任務,以辦好人民滿意的教育為方向,以創建教育強縣為目標,堅持一手抓安全、一手抓質量,緊扣學前抓普惠、小學抓素質、初中抓競爭、高中抓品牌、職特抓服務“五抓”任務,進一步解放思想,真抓實干,全力辦好品牌、書香、活力、溫暖、清風“五個教育”,加快構建優質均衡、高質量發展的教育體系,實現了澄城教育在新時代的提檔升級。
【黨建】探索推行公辦中小學校黨組織領導下的校長負責制,加強黨對教育工作的全面領導。持續開展“集中學習+微黨課+讀書分享”3+模式,采取每日集中學、每周一交流、每月一研討、現場學習等形式強化理論武裝。全域開展“紅色模范機關”“橙色陽光校園”創建活動,深化“1+2”手拉手幫建模式,榮獲2022年全縣紅色堡壘黨組織。組織系統在職黨員,開展專業性志愿服務活動,助力疫情防控、防汛救災、鄉村振興等,充分發揮先鋒模范和輻射帶動作用,營造良好教育生態。聚焦立德樹人,扎實實施“黨旗飄 校園紅”工程,深化“三好”品牌創建,縣幼兒園、城關五小被評為“黨建工作渭南好學?!?。堅持德育為先,把愛黨、愛國、愛人民融入日常教育,把愛學習、愛勞動、愛科學納入核心素養提升,關心學生身心健康,促進學生全面發展。開展機器人比賽暨科學小實驗展示、師生才藝匯演、校園藝術節等系列活動,全方位培養德智體美勞全面發展的新時代好少年。2022年,培養省市縣三級“新時代好少年”26名,“三好學生”17名。
【教育教學】以“一鞏固兩提升一突破”為目標穩步提升教育教學質量。成立新高考綜合改革、“雙減”、學前教育提升三個工作專班,堅持“高、初、小、幼”、“管、教、學、研”兩個一體抓,聚焦教師提能、課堂提效、教學提質,制定《澄城縣新高考綜合改革工作推進實施方案》,修訂完善《高中、初中、小學教學質量評價方案》和《幼兒園保教工作規程》,全力助推教育教學質量系統提升。2022年高考,我縣670分以上2人,600分以上27人,一本上線605人,上線率30.14%;二本上線1556人,上線率77.53%,包括清華大學錄取1名,浙江大學錄取2名在內的130余名學生被985、211高等院校錄取,職教中心本科上線53人,高考成績再次位列全市前茅。
【項目建設】綜合考慮人口、經濟、交通、城鎮化進程等因素,優化校點布局。多方籌措各類資金7.5億余元,用于以“兩校一園”為標志的辦學條件改善,新增縣城學位6210個,城關六小今年秋季開學投入使用,澄城中學新校區、縣幼兒園基本達到投用標準。先后投資8100萬余元,對31所中小學、幼兒園教師宿舍、運動場、設施設備進行改造,全縣中小學、幼兒園基礎設施全面提檔升級。
【師資建設】實施“三支隊伍”培訓,高層次保障書香教育開展。圍繞“校長發展、教師發展”兩條主線,按照“精準、精品、全員”培訓的總思路,高質量實施“三支隊伍”培訓工作,先后開展了全員培訓、國培計劃、省培計劃和網絡研修培訓200項,累計培訓6000余人次。開展了第三屆校園長論壇、新任教師全員培訓、“名師+”研修共同體主持人和教科研主任網絡培訓等活動,實現課堂教學、研討交流、班級管理、授課技巧的快速提升。高標準推進名校、名校長、名師“三名+”建設,建立市、縣、校三級共同體227個。4月25日,全市“三名+”暨“三支隊伍”培訓現場推進會在我縣成功召開,我縣“三名+”工作經驗被《教師報》《渭南日報》等中省市媒體報道相繼刊發。
【校園安全】狠抓安全管理,打造平安校園。積極與相關職能部門聯動,常態化對校園及周邊安全穩定進行督導檢查,開展一號檢察建議、校園欺凌專項治理行動以及各類應急演練等活動,增強師生預防自救能力,保障校園安全?;I措1400多萬元,落實了6000余名曾民代課人員一次性經濟補償,保證了民辦教師群體穩定。主動借力校安委各成員單位力量,持續做好安全穩定常規工作,集中開展校園周邊環境整治,加大校園安全薄弱環節排查整改力度,定期組織應急演練,建好校園安全屏障,全縣全年未發生校園安全責任事故。同時,關心關愛留守兒童,暢通家校交流渠道,開展“家校共育 立德樹人”家長大講堂,舉辦親子活動,推動家校協作、合作共育,“教育一個孩子、帶動一個家庭、影響整個社會”的氛圍正在形成。
【鄉村振興】鞏固脫貧成果,助力鄉村振興。根據《陜西省鞏固拓展脫貧攻堅成果掛牌督辦工作方案》要求,針對“‘兩不愁三保障’水平不高,容易引起負面輿論等問題”這一督辦事項,以“鞏固控輟保學成果,貫徹‘應助盡助’,做好精準資助工作”為摘牌標準,扎實開展掛牌督辦整改提升工作。一是鞏固義務教育控輟保學成果。簽訂控輟保學“七長”責任制目標責任書,堅持控輟保學月報制,印發《關于做好2022年春季學期控輟保學工作的通知》、《關于做好2022年秋季學期控輟保學工作的通知》,健全工作機制,緊抓每學年開學關鍵節點,全面細致排查,確保了全縣6-15周歲義務段脫貧戶6989名、“三類戶”138名適齡少年兒童全入學。二是鞏固精準資助工作成果。印發《關于做好2021-2022學年度下學期國家助學金(生活補助)發放工作的通知》、《關于做好2022年秋季學期學生資助工作的通知》,加大資助政策宣傳力度,印制并發放政策宣傳彩頁8萬余份,與鎮辦建立教育防返貧動態監測協同聯動機制,常態化監測“三類戶”學生,并實施精準資助,對符合條件的學生做到“應助盡助”,今年共為脫貧戶和“三類戶”學生7369人次,發放資助金330.4萬元,確保不讓一名學生因家庭經濟困難而失學輟學。三是用好英才教育獎助金項目。積極爭取定點幫扶企業中國大唐集團對教育的扶持力度,設立中國大唐·澄城英才教育獎助金600萬元,“十四五”期間,每年用120萬元對家庭經濟困難學生、優秀學生和先進教師進行資助獎勵。2022年全縣381名優秀師生獲得表彰獎勵120萬元。
【三風建設】開展 “嚴紀律、提效能、優服務、促發展”深化作風建設年和紀律教育宣傳月活動,制定教育系統作風建設專項行動和強化激勵約束深化作風建設實施方案,深入學習、分層討論,組織召開專題組織生活會,開展民主評議,制定問題臺賬扎實抓好整改。在學校開展校風、教風、學風“三風”整治活動的基礎上,深入推進“清廉學?!苯ㄔO,大力弘揚“勤快嚴實精細廉”的工作作風,堅決把“躺平”的校長扶起來,把“佛系”的教師喚醒來,全系統形成了團結奮進的校風、嚴謹敬業的教風、勤奮自律的學風。聚焦群眾反映強烈問題,深入推進專項整治。開展群眾反映強烈突出問題、師德師風、教育亂收費、重點民生領域問題“四個專項整治”。對群眾反映的問題,限時辦結、限期整改,用心用情用力解決群眾急難愁盼的教育問題。聚焦“上學難”問題,強力推進新建項目投用加大學位供給,調整優化學區,保證就近入學。加強農村薄弱學校設施設備提升和師資配備優化資源配置,確保義務段學生免試就近入學。今年共受理信訪件16件,其中上級批轉14件,本級受理2件。立案6件,一般信訪件16件,辦結14件。黨紀處分3人,政紀處分5人、其中開除公職1人,提醒談話11人。
【體育活動】以增強全縣人民體質、提高健康水平為目標,以加快推進體育強縣建設為主線,全面推進群眾體育、競技體育、體育設施、體育產業協調快速統籌發展。先后舉辦“相約春天吳坡行 全民健身促振興”“線上+線下”全縣干部職工健步走、“澄城櫻桃杯”羽毛球邀請賽,進一步推進了“體育+農業”的深度融合發展模式。將國民體質測試項目納入各級醫療機構干部職工體檢項目必選項,并將國民體質測試結果納入體檢報告指標體系,推進體育與醫療的深度融合。全民健身青少年體智能拓展訓練館及游泳館項目加快建設,目前已達到序時進度,預計年底前主體和二次結構、裝修部分完成。
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